BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Er du skarp til løn- og personaleadministrative opgaver? Trives du med at understøtte ledere? Så er du måske en af vores nye kolleger i Teknik og Miljø, hvor vi har en fælles vision om at skabe attraktive og bæredygtige rammer for livet i Aarhus.
Vi søger tre løn- og personalekonsulenter til HR Administrativt team i forbindelse med en større organisationsændring med samling af eksisterende afdelinger og opbygning af en ny samlet ejendomsfunktion. Det betyder endnu flere spændende opgaver i teamet!
Teamet tager sig af opgaver vedrørende løn- og personaleforhold i samarbejde med vores dygtige HR-kolleger i bl.a. Jurateam og Udviklingsafdeling.
Vi er et velfungerende team på syv medarbejdere med forskellig alder, køn og faglig baggrund.
Teamets primære arbejdsopgaver er:
- Lønadministration, bl.a. rekruttering, lønforhandling, fraværsopfølgning, barsel, kontroller og indberetninger til lønsystemet
- Rådgivning af ledere om overenskomster og aftaleforhold i øvrigt
- Sparring med ledelsen omkring løn- og personaleforhold
- Løbende optimering af vores HR-processer og arbejdsgange
- Bidrag til implementering af løn- og personalerelaterede systemer
- Hjælp til primært lederes daglige anvendelse af HR-systemer
- Udarbejdelse af ledelsesinformation
- Afholdelse af sygesamtaler
I stillingerne får du således mulighed for at arbejde med klassiske, administrative HR opgaver, i sammenhæng med et af de største og mest spændende omorganiseringsprojekter i Aarhus Kommune.
Vi tilbyder
- Et udviklende job og gode kolleger
- En travl og spændende hverdag med mange forskellige opgaver
- Gode muligheder for faglig og personlig udvikling
- Et team med høj aktivitet, åbenhed, humor, godt samarbejde og god sparring mellem kolleger
- Grundig introduktion til opgaverne
- Opgaveløsning der organiseres ud fra individuelle kompetencer
- Fleksibel arbejdstid og mulighed for hjemmearbejde
Hvem er du?
- Du er kontoruddannet og har måske siddet i lignende stilling, men du kan også have anden relevant erfaring eller være nyuddannet
- Arbejder selvstændigt og præger opgaveløsningen
- Har en åben, tillidsvækkende og positiv tilgang til opgaverne
- Skal kunne fungere med mange samarbejdsrelationer og kontaktflader
- Det er en fordel, hvis du har erfaring med Office-pakken og lønsystem, f.eks. KMD eller Silkeborg data.
- Gode formuleringsevner i tale og på skrift.
Vil du med på holdet?
Så tryk på ansøgningsknappen nedenfor og send os ansøgning og CV senest søndag den 1. oktober 2023. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Vi forventer at holde første runde samtaler torsdag den 12. oktober 2023.
Hvis du vil vide mere om stillingerne, er du velkommen til at kontakte Flemming Sommer Bach på +45 8940 4920 eller mail fsb@aarhus.dk
Forventet ansættelse senest fredag den 1. december 2023.
Ansættelsesområdet er Aarhus Kommune, og ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst for HK efter principperne om Ny løn.
Ansættelsesstedet er Magistratsafdelingen for Teknik og Miljø, Karen Blixens Boulevard 7, 8220 Brabrand.
Læs mere om Teknik og Miljø, hvad du kan forvente af rekrutteringsprocessen og vores generelle løn- og ansættelsesvilkår her: Bliv en del af Teknik og Miljø (aarhus.dk)
Teknik og Miljø varetager en bred vifte af spændende opgaver. Du kan få et indtryk af opgaverne her: www.aarhus.dk/om-kommunen/teknik-og-miljoe/
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!
Leder- og medarbejderroller
I vedlagte link finder du de fælles Leder- og medarbejderroller i Aarhus Kommune:
https://aarhus.dk/job/den-attraktive-arbejdsplads/
De fælles leder- og medarbejderroller giver et blik på de forventninger, der stilles til dig, når du som leder eller medarbejder i Aarhus Kommune skal løse den fælles kerneopgave. Ved at synliggøre de forventninger, der stilles – om du er leder eller medarbejder – håber vi på, at vi sammen kan fastholde et godt arbejdsmiljø, en attraktiv arbejdsplads og en kultur med troværdighed, respekt og engagement
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Aarhus Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Aarhus Kommune, Karen Blixens Boulevard 7, 8220 Brabrand
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 01-10-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://aarhus.career.emply.com/ad/teknik-og-miljo-soger-lon-og-personalekonsulenter-hk/xyz00r/da
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5909374
